Ubrzana poduka doseljenika za rad u školama

Njemačka si zbog nedostatka nastavnika ne može priuštiti odreći se ovakvog potencijala. To su nastavnici u punom smislu te riječi, koji rade s mnogo strasti Kada bi Njemačka mogla izabrati jednu dobro obrazovanu nastavnicu iz inozemstva, to bi vjerojatno bila osoba poput Inge Pizarro Krause. Ova 33-godišnja Čileanka s osmogodišnjim studijem i dvije godine radnog iskustva kao nastavnica u Vina del Maru iznimno je kvalificirana i sada se želi uhvati u koštac sa sve većim nedostatkom učitelja u Njemačkoj. Pizzaro Krause od kolovoza prošle godine u sklopu programa „Nastavno osoblje PLUS” u Kölnu intenzivno uči njemački jezik, didaktiku i pedagogiju, a već je stekla i prvo iskustvo u jednoj stručnoj školi. – Kada sam došla u Njemačku, imala sam osjećaj da moram ponovo početi od nule, što je naravno jako frustrirajuće. Studirala sam, radila kao nastavnica, željela sam odmah nastaviti raditi i očajnički sam tražila program koji će me nekako uvesti u njemački obrazovni sustav. 'Nastavno osoblje PLUS' bilo je upravo ono što mi je trebalo – ističe Čileanka Inge. Kretanje od nule U samo dvanaest mjeseci Pizzaro Krause i još 23 sudionika iz Bosne i Hercegovine, Kirgistana i Ukrajine prolaze ubrzanu obuku s mnogo praktičnog iskustva kako bi bili spremni za posao u njemačkim školama. Program se nudi i na još četiri sveučilišta u saveznoj pokrajini Sjevernom Porajnju i Vestfaliji. To je odgovor na nedostatak nastavnika u Njemačkoj, koji postaje sve izraženiji. Već danas u cijeloj zemlji nedostaju desetci tisuća nastavnika, a trend je u porastu. Istodobno, doseljenici s dugogodišnjim profesionalnim iskustvom često rade na drugim poslovima umjesto da stoje za katedrom. – Pitaš se gdje je tu smisao: Njemačkoj su hitno potrebni nastavnici, a istodobno birokratske prepreke za nas su goleme. Zemlja bi trebala raditi na sustavu koji ubrzava integraciju – Inge kaže Pizzaro Krause. Većina iz Ukrajine Za to su potrebni angažirani ljudi poput Semre Krieg i Ariane Elshof, koje su 2018. godine u Kölnu pokrenule program kvalifikacije „Nastavno osoblje PLUS” i od tada ga neprestano razvijaju. Duh tog vremena bio je „Mi to možemo” – baš kao što je nekadašnja njemačka kancelarka Angela Merkel tim riječima pozvala njemačko stanovništvo da se suoči s izazovom integracije izbjeglica, prisjeća se Elshof: – Na početku smo imali puno kvalificiranih nastavnika iz Turske i Sirije. U međuvremenu, većina ih dolazi iz Ukrajine. Ali dobivamo i prijave iz Brazila ili čak Tanzanije. Njemačka si zbog nedostatka nastavnika ne može priuštiti odreći se ovakvog potencijala. To su nastavnici u punom smislu te riječi, koji rade s mnogo strasti. Jedna studija Sveučilišta u Potsdamu nedavno je detaljnije analizirala program „Nastavno osoblje PLUS”, čiji rezultati kažu da se nastavnici osjećaju znatno sigurnije u vezi s budućim zadatcima, mnogo bolje govore njemački i jako su motivirani dugoročno raditi kao nastavnici. I prije svega – velika većina ovu bi kvalifikaciju preporučila drugim migrantima.